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वेतन समझौते, यूनियन के बाद एसेक्स और सफ़ोल्क एनएचएस श्रमिकों का वेतन गलत है

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वेतन समझौते, यूनियन के बाद एसेक्स और सफ़ोल्क एनएचएस श्रमिकों का वेतन गलत है


साइमन डेडमैन/बीबीसी

कोलचेस्टर अस्पताल के कर्मचारी, इप्सविच अस्पताल के सहकर्मियों के साथ, दावा करते हैं कि उन्हें उनके नियोक्ता द्वारा वादा किया गया वेतन नहीं मिला है

एक यूनियन ने कहा है कि अस्पताल ट्रस्ट के कुछ कर्मचारियों को वेतन समझौते के बाद मिलने वाली तुलना में हजारों पाउंड कम भुगतान किया गया है।

यूनिसन ईस्ट सफ़ोल्क और नॉर्थ एसेक्स एनएचएस फाउंडेशन ट्रस्ट द्वारा संचालित कोलचेस्टर और इप्सविच अस्पतालों में स्वास्थ्य देखभाल सहायता कार्यकर्ताओं का प्रतिनिधित्व करता है।

संघ और ट्रस्ट स्वास्थ्य देखभाल सहायकों के लिए एक नई, राष्ट्रीय वेतन-बैंड संरचना शुरू करने पर सहमत हुए थे, लेकिन संघ ने कहा कि कुछ को अभी भी अपना पूरा वेतन नहीं मिला है।

ट्रस्ट के मुख्य कार्यकारी निक हुल्मे ने कहा कि कुछ कर्मचारियों को बकाया वेतन के रूप में £4,000 से अधिक मिल रहा है और यूनियन के साथ बातचीत चल रही है।

यूनिसन ने कहा कि श्रमिकों को “एनएचएस एजेंडा फॉर केयर वेतनमान के निचले बैंड 2 पर वर्षों से” भुगतान किया गया था – लेकिन वे कर्तव्यों का पालन कर रहे थे जो उन्हें उच्च बैंड पर रखेगा।

कर्तव्यों में रक्त की निगरानी करना, नलिकाएं डालना और इकोकार्डियोग्राम करना शामिल था, जो हृदय और आस-पास की रक्त वाहिकाओं को देखने के लिए उपयोग किए जाने वाले स्कैन हैं।

यूनियन ने दावा किया कि सबसे लंबे समय तक सेवा देने वाले कुछ कर्मचारियों को हालिया वेतन समझौते के बाद वादे से हजारों पाउंड कम मिले।

इसमें यह भी कहा गया कि कुछ सप्ताहांत और रात के कर्मचारियों को आज तक कुछ भी नहीं मिला है।

समझौते पर पहुंचने से पहले कर्मचारियों ने गर्मियों में हड़ताल की कार्रवाई करने की योजना बनाई थी।

‘कर्मचारियों को उनका हक दें’

यूनिसन के पूर्वी क्षेत्रीय अधिकारी लुकास बर्थोल्डी-साद ने कहा कि स्वास्थ्य सहायता कर्मी “एनएचएस को चलाने के लिए आवश्यक” थे, लेकिन ट्रस्ट ने उनका उपयोग “सस्ते में देखभाल प्रदान करने के लिए” किया था।

उन्होंने कहा, “श्रमिकों को खुशी हुई जब ट्रस्ट आखिरकार इस साल की शुरुआत में उन्हें वह सम्मान, मान्यता और वेतन देने के लिए सहमत हुआ जिसके वे हकदार थे।”

“लेकिन उन्हें क्रिसमस से पहले एक बुरा सपना आया जब उन्हें पता चला कि उनके वेतन पैकेट में पैसे वादे से हजारों पाउंड कम थे।

“ईस्ट सफ़ोल्क और नॉर्थ एसेक्स को सही काम करना चाहिए और कर्मचारियों को उनका हक देना चाहिए।”

निक्की फॉक्स/बीबीसी

ट्रस्ट के सीईओ निक हुल्मे ने कहा कि वह यूनियन के साथ काम करना जारी रखेंगे

श्री हुल्मे ने कहा: “हमने स्वास्थ्य देखभाल सहायकों के लिए इस नए, राष्ट्रीय वेतन बैंड ढांचे को पेश करने के लिए पिछले तीन वर्षों से यूनिसन और हमारे सभी स्टाफ प्रतिनिधियों के साथ साझेदारी में काम किया है।

“हमने संयुक्त रूप से यूनिसन के साथ अपने दृष्टिकोण पर सहमति व्यक्त की है और एक समझौता ज्ञापन पर हस्ताक्षर किए हैं। कुछ सहयोगियों को पिछला वेतन £4,000 से अधिक मिल रहा है।

“हम यूनिसन के साथ काम करना जारी रखेंगे और बातचीत जारी है।”



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